近年来，西江农场公司以“清廉守正 和美西江”清廉文化品牌涵养廉洁品质，通过“一条主线”“两个融合”“三个聚焦”，纵深推进清廉西江建设，聚力护航公司高质量发展，取得较好成效。2023年，公司完成营业收入38082.83万元，实现利润13564.06万元，经营性利润7484.29万元，均超额完成农垦集团下达的目标任务。今年1-4月，公司经营目标任务完成进度在垦区排名前列。公司党委荣获自治区国资委党委“先进基层党组织”称号，公司党委“西江先锋集结号”党建品牌荣获农垦集团党委“十佳党建品牌”。
西江农场公司清廉文化阵地一角
抓好“一条主线”，将清廉西江建设进行到底
2024年3月22日上午，西江农场公司纪委负责人结合下属单位实际，讲授了《更严更细落实中央八项规定精神》《〈中国共产党纪律处分条例〉突出特点》等专题党课，党员干部职工课后纷纷表示深受教育，受益良多。这只是西江农场公司抓实清廉国企建设的一个缩影。
西江农场公司紧扣清廉西江建设这“一条主线”，严格落实清廉西江建设主体责任，公司党委统揽全局，形成“党委主抓、单位主责、纪委主督”的工作格局，持续压紧压实各清廉单元责任。
西江农场公司清廉文化品牌创建启动仪式
公司于2023年初制定《2023年度全面深化清廉西江建设重点工作任务清单》，明确“时间表”和“任务书”，列出15项年度工作总体安排及35项具体工作任务。年中，公司党委结合清廉西江建设工作推进过程中存在的突出问题，建立公司领导开展清廉西江建设督促指导机制，结合2023年专项检查指导工作，制定《西江农场公司领导班子落实“一岗双责”方案》，运用多种方式常态化深入各分场、各分公司督促指导，传导压力，压实责任，杜绝上热下冷。10月，公司召开2023年全面深化清廉西江建设工作推进会；11月，农垦集团纪委组织垦区纪检监察干部参观公司文化广场清廉阵地现场会……一系列举措，在研究部署推动清廉西江建设走深走实的同时，促进清廉建设工作与日常生产经营工作紧密结合。
“清廉西江建设工作是一项长期性、系统性工程，我们开展嵌入式监督，将监督工作融入公司经营管理的重点领域、关键环节，把一体推进‘三不腐’的理念嵌入清廉西江建设的全过程，推动清廉西江建设工作走深走实。”西江农场公司党委书记杨立军表示。
促进“两个融合”，夯实企业高质量发展根基
农垦集团纪委组织垦区纪检监察干部参观西江农场公司文化广场清廉文化阵地
走进西江农场公司红色广场，首先映入眼帘的是融思想性、观赏性、教育性于一体的清廉文化阵地，其中的勤廉榜样故事、孝道文化长廊、清廉家风板报、廉石雕像、清廉标语等一系列清廉元素，让广大干部职工群众在徜徉漫步中受到廉洁文化的熏陶，倡廉于有形，润物于无声。西江农场公司因地制宜精心打造的清廉文化阵地，是清廉西江建设与pg电子竞技平台的文化建设相融合的经典实例。
公司将清廉建设与生产经营结合起来，推动清廉西江建设有机融入经营发展，与中心工作一体谋划、一体部署、一体推进。2023年，公司投资建设农垦文创小镇、千亩果蔬农业设施基地、西江商业服务中心等3个重点项目，在风清气正的政治生态和良好发展环境的保驾护航下，这些项目的开发建设如火如荼。目前，农垦文创小镇已完成总投资的47%；西江商业服务中心已完成总投资的74%；千亩果蔬农业设施基地已完成土地清理工作，即将进行土地平整，同步推进前期设计。
坚持“三个聚焦”，让清廉西江建设深入人心
“最美家庭”“勤廉榜样”“勤廉先进个人”……近年来，西江农场公司培育出一批清廉典型，并举办“清风传家、严以治家”读书分享、“小手牵大手”亲子廉洁教育、传承红色家风主题党日等活动，使清廉西江建设蔚然成风。目前，公司职工获评贵港市最美家庭2户，广西农垦勤廉榜样1人，广西勤廉先进个人1人。
在全面深化清廉西江建设工作中，公司紧紧把握“三个聚焦”，努力实现清廉西江建设的各项任务目标。
——聚焦核心主业。公司坚持以物产业为核心主业，开展“清廉建设 项目化”专项行动，促进清廉建设深度融入公司核心产业的投融资、项目建设、经营管理、人员管理等各方面各环节，不断巩固反腐败高压态势，推动企业向好向优发展。
——聚焦制度建设。健全完善《广西农垦西江农场有限公司员工违纪违规行为处理办法（2023年修订版）》《广西农垦西江农场有限公司容错纠错实施办法（试行）》《广西农垦西江农场有限公司开展违规经营投资责任追究工作规程（试行）》《广西农垦西江农场有限公司党委前置研究重大投资经营管理事项清单（2023修订版）》等。同时，公司党委及时听取风险报告，建立健全企业合规管理体系，将合规要求和防控措施嵌入公司审批流程。
——聚焦清廉品牌。持续擦亮“清廉守正 和美西江”清廉文化品牌。将建设清廉西江“六个一”系列活动和生产经营过程相结合，酒驾醉驾警示教育与安全生产月活动相结合，精准有效做好警示教育。近年来，公司开展家风家教专题党课、廉政党课共8期，赠送廉洁系列书籍和廉洁电子贺卡6套，公司领导班子成员进行廉洁家访36人次，累计开展警示教育10多场次，受教育党员700多人次，有力推进清廉文化建设走深走实。
（李道星 黄诗洲）
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